东旺乡“520”工作法打造基层治理新模式 |
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东旺乡围绕县委“111368”总体工作思路,坚持问题导向,坚持底线思维,全乡上下勠力同心,笃行不怠,坚持“520”工作法,奋力冲击高限,推动各项工作再上新台阶。 “5”个常态化筑牢疫情防控安全网 宣传教育常态化。通过悬挂条幅、乡政府宣传车、村内大喇叭、微信群、公众号等线上线下同发力,宣传疫情防控知识,多渠道教育引导村民提高自我防护意识,严格遵守疫情防控相关规定,自觉履行社会责任。 网格管理常态化。压紧压实疫情防控工作责任,乡党委书记亲自安排、亲力亲为,包片包村干部分包片区、深入一线,网格长、网格员负责网格、下沉到户。全乡23个村分为9个片区,共353名网格员,通过网格管理,上下联动,协调配合,实现了疫情防控“网格化”、“精细化”、“人盯人”的排查预警管理模式。 人员管控常态化。对中高风险地区返乡人员进行严格排查,做好重点人群信息排查和日报告制度;严格落实扫码、测温、登记等防控措施,加强流动性人员、车辆、货物的管控。 疫苗接种常态化。加大对疫苗接种工作的宣传力度,充分发挥网格员作用,对特殊原因未接种人群采取一对一网格化包联措施,随时关注本人动态,做到应接尽接。 督导检查常态化。乡党委成立督察组常态化开展疫情防控漏洞排查和重点防控任务督导,对查出的问题下发督查通报,督促立行立改,对疫情防控责任不明确、措施不严格、执行不到位的村进行全乡通报批评,对相关村干部给予批评教育处分。 “2”条主线描绘乡村振兴新蓝图 党建基础再夯实。抓好基层党建,是乡村振兴的关键,是全乡工作的基础。进一步深化党建示范村创建工作,提升硬件,打造东部典型示范村,以点带面带动全乡整体水平再提升;进一步发挥党建引领作用,升级软件,将各村选出做好事的党员、团结邻里的榜样、孝敬老人的典范、优秀的支书,动态在乡政府展出,营造文明向上的氛围,以典型促提升,以标杆带全局,推动我乡基层党建引领文明风尚再上新台阶。 产业发展再提速。在原有产业基础上,发挥项目优势,优化产业结构,持续促进就业增收。一是引进龙头企业建设现代都市农业产业园,积极发展园区经济。二是借助溢彩茂源智慧农场集群优势,全力发展花卉苗圃业。三是盘活旧学校、闲散地等闲置资源,建设扶贫微工厂,大力发展手工业。四是聚焦生态绿色发展,利用现有畜牧养殖、林业种植优势,探索立体式生态循环种养模式。五是在原有采摘园基础上,扩大种植面积,丰富果树品种,打造特色种植片区,充分发展采摘业。 “0”信访目标确保社会环境更和谐 根据当前新的信访形态,东旺乡转变新的工作方式,以“抓早抓小快解决,用心用情巧借力”的工作思路,从根源上、情感上、手段上、小事上、氛围上、解决事上、威信上、打击上等方面狠抓信访,全方位提升事件解决能力。以时不我待的精神,直面各村存在的问题,从根源上分析原因,解决问题,勇于担当,主动作为,以“0”为目标,积极化解信访突出矛盾,切实营造良好社会环境。 |