2025年，我局深入学习贯彻习近平法治思想，认真落实各级法治政府建设工作部署，立足林业主责主业，把法治思维、法治方式贯穿资源保护、执法监管、政务服务全过程，扎实推进法治林业建设，为全县经济社会高质量发展筑牢生态法治保障。现将全年工作总结如下：

一、主要工作成效

（一）抓实学法普法，夯实依法行政根基

制定年度学法计划，将习近平法治思想、林业相关法律法规纳入党组理论学习中心组和干部常态化学习内容。全年组织党组法治专题学习4次，开展业务授课2次，参训干部职工100 余人次。结合禁种铲毒宣传月等节点，开展下乡普法、现场咨询活动，发放普法资料2000余份，解答群众咨询500 余人次，不断提升群众生态法治意识。

（二）规范决策机制，提升依法决策水平

健全重大行政决策程序，落实重大事项合法性审查全覆盖，完善议事规则，聘请专职法律顾问，有效防范法律风险。动态梳理、公开权责清单，推进政务公开，主动接受社会监督，确保各项决策合法合规。

（三）严格规范执法，强化林草资源监管

全面落实行政执法“三项制度”，构建“日常巡查+联合督查+群众监督”立体化监管体系。组织开展打击破坏林草资源、禁种铲毒、野保清风等专项行动，对违法线索建立台账、闭环处置，做到隐患早发现、违法早制止，持续规范林业管理秩序。

（四）压实第一责任人职责，统筹推进法治建设

局主要负责人切实履行法治建设第一责任人职责，全年召开法治专题会议6次，将法治建设纳入年度工作要点，与业务工作同部署、同考核。带头依法决策、督办重大执法事项，牵头落实法治培训、执法人员资格管理、法律顾问制度，统筹抓好法治队伍建设。

本年度未发生因违法行政引发的重大群体性事件、重大违法案件及负面舆情，无党政主要负责人因法治建设履职不到位被问责情况。

二、存在问题

当前我局法治建设工作仍存在一定短板弱项，部分干部职工存在重业务、轻法治的工作倾向，法治思维运用不够充分，处置复杂问题及历史遗留问题多依赖传统工作经验，灵活运用法治手段破解工作难题的能力不足。同时执法队伍综合素养有待提升，既懂林业业务又精通法律的复合型人才较为短缺，部分执法人员在证据收集、执法程序把控上不够严谨规范，法律顾问参与业务工作的深度和广度有限，法治专业支撑作用未能充分发挥。整体来看，法治建设与林业业务工作融合衔接不够紧密，部分工作环节存在法治与业务脱节问题，法治引领、规范和保障林业工作高质量发展的作用未能完全凸显。

三、下一步工作安排

下一步，我局将对照法治建设短板弱项，稳步推进各项提质提升工作。持续常态化开展法治学习宣传，创新普法方式、用好新媒体平台，扎实开展精准普法和送法下乡，营造良好林业法治环境。不断加强执法队伍建设，培育法治专业人才，常态化开展案卷评查，健全联动执法机制，规范柔性执法行为。健全涉林矛盾纠纷化解机制，落实领导包案和“四下基层”工作要求，规范行政复议、行政应诉工作，稳妥化解各类涉林争议。持续推动法治建设与林业业务深度融合，将法治思维贯穿资源管理全过程，运用法治方式破解管护难题、守住生态底线，稳步提升全局依法行政水平，为全县经济社会高质量发展提供坚实的林业法治支撑。

曲阳县林业局

2026年9月23日